Lederteam udvikling henvender sig til både nye og mere etablerede lederteams, der ønsker at få den nyeste viden om ledelse samt spejling træning ift. egen konkrete praksis.

 

I opnår robusthed som individer og som team, således I bliver i stand til at træffe bedre beslutninger for Jer selv, som et samlet team og som den organisation, I er en del af. 

 

Forløbet vil typisk være en 2 timers seance á 3 gange og indeholder følgende:

 

• Hvad vil I opnå som lederteam?

• Nyeste teori om teamledelse og hvad I kan opnå

 

• Afdækning og træning af Jeres individuelle lederteam-kompetencer i form af spejling og feedback på teammøde

 

• Persontest

• Teamest samlede kompetencer

 

• Påny, træning af Jeres individuelle og samlede lederteam-kompetencer i form af spejling og feedback på teammøde

• Handleplan for lederteamets fremadrettede arbejde.

 

 

•